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人社局回复:社保未交满15年的有救了!
2024-4-29
来源:未知
点击数:  114        作者:未知
  • 我们都知道,只有当退休时缴纳了至少15年的社保,才能拿到养老金。而根据不同地区的不同规定,我们需要缴纳15年、20年甚至25年、30年的社会保险,才能享受“终身医疗报销”待遇。

    换句话说,15年是领取养老金的“最低门槛”。如果我们不支付15年,我们将不会得到社会保障的真正“好处”。

    那么对于快要退休,但累计缴费不足15年的人怎么办?

    现在有好消息了!人社局******回复:从2024年开始,全部这样处理。



    1按年补缴

    按照规定男性60岁退休,女性50岁退休。很多人到了退休年龄,但缴纳的社保还差几年才能缴满15年。针对这类人群,可以补缴齐费用之后再办理退休手续,然后按月领取养老金。需要注意的是,根据补缴期限长短,须缴纳一定的滞纳金。


    2延迟退休
    达到退休年龄后,社保缴费时间不足15年的,除******条按年补足外,还可以继续缴纳社保,直到缴费满15年。需要提醒的是:到退休年龄后,缴费时长最多可延迟5年。

    例如:50岁女性,社保只缴了9年,延缴到55岁,但缴费时长还是不足15年怎么办?在你55岁时,把还差的一年可一次性补足,补足后按月领取养老金。


    3转为居民社保
    如果你缴费时长不足15年,但又不想按年补足,可以选择转为居民社保。居民社保在待遇上是低于职工社保待遇的,所以在转换之前一定要考虑清楚。


    4一次性补缴
    该政策暂时只针对特定群体,需要达到下列三项条件之一,即可选择一次性补缴:
    (1)当地户籍并未缴纳社保人员,而且属于1961年至1982年下乡的知青;
    (2)2011年以前的国企或者事业单位离退休人员;
    (3)2011年以前本地户籍,且参加过社保并退休的人员,要求男性年龄在65岁以上,女性年龄在60岁以上。

    需要补充一点,在对参保记录的认定中,需要在45岁之前有过参保记录,在45岁之后则不符合一次性补齐这项政策。


    5放弃缴纳

    如果达到退休年龄,同时只缴纳了短期几年的社保,又不适用于一次性补缴政策;或者因各种原因,认为缴纳社保不划算,也可以选择放弃缴纳。在尊重个人选择的情况下,国家允许提取之前的个人缴纳部分。


    以上几种补缴方式,为社保缴费不足15年的群体,提供了更多的选择。大家可以根据自身情况对应选择缴纳社保。

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